Data rekrutmen, kehadiran, shift, cuti, lembur, PPh 21, BPJS, dan THR tersedia dalam satu platform dan dapat digunakan dalam proses payroll.
Satu dashboard untuk tim HR
Rekrutmen, absensi, approval, kebijakan, dan payroll tampil dalam satu dashboard. Data lebih mudah dicek, tanpa berpindah-pindah spreadsheet atau chat.
Cara kerja hrmoni
Mulai dari rekrutmen dan data karyawan, HR mengatur jadwal dan approval, lalu data yang sudah disetujui masuk ke proses payroll.
Karyawan bisa clock-in dari ponsel. Lokasi GPS dan selfie tercatat otomatis, sehingga HR lebih mudah memeriksa kehadiran dan menindaklanjuti data yang perlu dikoreksi.
Atur jadwal dengan drag and drop, salin jadwal mingguan, dan gunakan pola berulang untuk tim dengan jam kerja yang berubah-ubah.
Karyawan mengajukan cuti, lembur, dan reimbursement dari aplikasi. Approval tercatat, lalu komponen yang disetujui dapat diteruskan ke payroll.
Hitung gaji, PPh 21, BPJS, dan THR dalam satu proses. HR bisa memeriksa komponen gaji, mengunduh slip, dan menyiapkan laporan.
Tentukan siapa yang menyetujui cuti, absensi, shift, lembur, dan reimbursement. Setiap pengajuan punya status dan riwayat yang mudah ditelusuri.
Pantau rekrutmen, kehadiran, aktivitas, dan data HR dalam satu tampilan. Tim HR dan manajemen bisa melihat kondisi operasional tanpa menggabungkan laporan manual.
Industri
Untuk bisnis yang mengelola rekrutmen, banyak lokasi, shift, approval, dan kebutuhan payroll yang detail.
Harga Cloud dan On-Premise
Cloud untuk mengelola rekrutmen dan HR tanpa menyiapkan server. On-Premise untuk perusahaan dengan 500+ karyawan yang membutuhkan server dan database khusus.
Server dan database khusus untuk perusahaan dengan 500+ karyawan. Cocok jika data harus berada di lingkungan terpisah dan akses perlu dibatasi.
Disesuaikan dengan jumlah karyawan dan server
Bicarakan server, jaringan privat, dan akses pengguna dengan tim hrmoni.
Masukkan jumlah karyawan aktif untuk melihat perkiraan tagihan Cloud per bulan.
Kedua paket menyediakan fitur utama hrmoni. Perbedaannya ada pada server dan database yang digunakan.
Harga belum termasuk PPN 11%. On-Premise tersedia untuk perusahaan dengan 500+ karyawan.
FAQ
Jawaban singkat tentang rekrutmen, fitur, implementasi, keamanan data, dan pilihan deployment hrmoni.
Untuk tim yang terus bertumbuh
Kelola rekrutmen, absensi, approval, dan payroll dari satu platform, tanpa berpindah-pindah sistem.
Ceritakan kebutuhan HR perusahaan Anda. Kami bantu memetakan kebutuhan absensi, approval, payroll, PPh 21, BPJS, THR, dan deployment.
